"старый" глава ОБ тыбрил, чтоб доказать, что при нем дела шли лучш и вернуть себе долность)

Обычно "старых" не держат...

Одна из касс была "левой", её выручка не шла в общую кассу магазина, а разбиралась сотрудниками =)

Мысли русского, а надо по шведски :)

Старый глава знал всех основных местных воришек в лицо и просто не пропускал их. А новый нет.

а как же база на воришек? ей мог воспользоваться и новый...

"воровать" начал новый начальник отдела безопасности. Для того, чтобы припугнуть сотрудников - заметив, что происходят такие колоссальные пропажи, они не захотят быть уличёнными в воровстве.

Ну, шведы не такие :)))

Может не в главе дело, а в неправильном расположении камер ? А с тем, просто тот больше "Сам" следил за магазином, а этот только по камерам ?

все дело в людях, а не в машинах. как говорил проф.Преображенский - разруха не в клозетах, а в головах :)

Неужели банальная лень ? :)

Банальная... но не лень.

Ну, наверное, просто раз был назначен ответственный, все остальные просто перестали следить за товаром. Следствие - выросло количество краж.

Егор,
кокетничаешь с "наверное" - просто ты книгу читал.:)
В отличие от отвечавших до тебя неучей...;)

подобных фактов в книге туча, все запомнить не реально..
будем считать, что Егор имеет голову и память :)

Edited at 2008-04-29 04:23 am (UTC)

Вообще-то, случай, описанный мной, упоминается в 3-х книгах точно, а ещё в таком же числе статей =)

Раскусили:-)Читал когда-то и по моему не в одном месте.

так и бывает...

Возникло несколько мыслей:

При новом начальнике контроль стал еще жесче, чем был при старом, соответственно фактов краж стало фиксироваться больше.

Старый шеф секьюрити был в доле, а нового не захотели взять - соответственно, он всем отомстил не долго думая!)

Раньше охрана фиксировала воровство только из зала, а склад и прочие "рабочие" помещения (в том числе и работники магазина) не контролировались.

Интересные решения, спасибо!

Краж не стало больше, стало больше их фиксироваться и выявляться...

Это примерно по образу и подобию ситуации в больнице?

аа, скорее бы завтрашний день...

ШВЕДСКО-ЯПОНСКИЙ ВАРИАНТ.
Налицо принцип корповоровского кайдзена. Новый глава СБ магазина исследовал старые воровские схемы и улучшил их. Результат есть :))

ШВЕДСКО-РУССКИЙ ВАРИАНТ.
Фанки-профессура забыла дать один совет руководству магазина: обязательно изучить генеалогию нового главы СБ. Как по заказу пробабушка оказалась родом из России. Результат снова имеется :))

На самом деле уважаемый pepsin в комментах выше указал истинную причину: поскольку решение проблемы было поручено конкретно новому начальнику СБ, остальные просто расслабились. Так что принцип "моя хата с краю", скорее всего, пришел в Россию из недалекой Швеции. И зачем только Петр I это окно прорубал? :))))

Нет, еще раньше - с варягами :)

может ето как с горе --медсестрами и статистикой ( читай предыдущие блоги)

нет, не может )

Новый глава отдела безопасности НЕ УСПЕЛ:
-проанализировать ситуацию со всех сторон (Щедровицкого не читал никогда:),
а только его американских переписчиков, а может увлекался фанки-литературой;
-выстроить схему работы;
-наладить отношения со старым составом (возможно, персонал
отдела не был готов сотрудничать с новым начальством,
или этот персонал не адаптировался к новому руководителю,
или персонал был уязвлен сменой дорогого сердцу начальника,
и в конце концов, сложил руки);

Но вполне может быть и так: руководство магазина, вкладывая финансы в
оплату должности, экономило на вложениях в технические средства контроля...

...Из российского опыта: мне известны некоторые руководители,
приглашающие на работу специалистов различных служб - так вот,
эти-то руководители почему-то считают, что новый человек все может без
фин.вложений (по взмаху волшебной палочки, что-ли?) и очень удивляются,
когда дело не только с места не двигается, но и под горку катится.
...недоумевают таки: -я же тебе ТАКУЮ з/п плачу!
Он им: нужно сделать то, и то, и то, средства нужны.
А они: а ты сделай без средств, со средствами мы и сами с усами.

А ведь старый-то друг лучше новых двух...

А может быть шведы приняли на работу диверсанта (у конкурентов на довольствии)?

Оч.сомнительна версия о воровстве самим персоналом.

ЛИРИЧЕСКОЕ ОТСТУПЛЕНИЕ.
Вот например, мне довелось слышать диалог рядового работника службы безопасности одного из российских маркетов со случайным покупателем, где он кроме лирических жалоб на воровство, практически снабдил эту
покупательницу инструкциями "как незаметно украсть":
ЧИТАЙТЕ (все из его монолога, ничего не прибавлено, только склонение
глаголов изменю):
- съешьте или выпейте не доходя до кассы, упаковку оставьте на прилавке;
- оторвите штрих-код и выбросите, товар положите в карман;
- переложите несколько яблок из однго пакета в другой.
Ну, хватит на первый раз! Надеюсь, читатели этого замечательного ЖЖ никогда такого не делали, и не будут. А ведь это вещал не кто-нибудь, а
работник службы безопасности!
Все-таки, кроме этих инструкций, в его монологе прозвучало следующее:
- даже когда покупатель нечист на руку, мы часто фиксируем происшествие
на видеомониторе, и успеваем вовремя подойти к кассе.
И контингент! Знаете, кто ворует в маркетах??? Прилично одетые дамы и неимущие женщины преклонного возраста, причем первых больше!!!
Кстати, вспомнился один западный фильм, в которм главная героиня ворует
дешевый галстук из спортивного интереса.
-----------------------------------
СДАЮСЬ!

Все описанное могло иметь место...