Эдуард Колотухин (eduardk) wrote,
Эдуард Колотухин
eduardk

Управляемая инфляция. Эффект скупости.

Появился повод вспомнить совет Владимира Ромашова: "Управлять постоянными затратами".

В последнем майском номере Harvard Business Review Россия есть заметка "Во что обойдутся низкие зарплаты", где сравнивается стратегия Wal-Mart, проявляющаяся в частности в жестком ограничении зарплат и льгот сотрудников, и прямого конкурента Costco, у которого относительные затраты на персонал существенно выше, а число сотрудников во столько же раз меньше.

Показано, что в долгосрочной перспективе скупость в оплате труда совсем не обязательно снижает расходы компании. За свои щедрые зарплаты и льготы Costco получает надежный и эффективный персонал (низкая текучесть кадров и воровство сотрудниками).

И еще.

Мы болтали с А.Бачуриным и он вспомнил шутку Жванецкого:

Сначала мы живем, для того чтобы зарабатывать, а в конце жизни для того, чтобы экономить.

А затем заключил, что если компания ставит себе целью экономить, то она доживает свои деньки.

Tags: инструменты менеджера, инфляция, рентабельность, риски, система стимулирования, человеческие ресурсы
Subscribe

promo eduardk april 14, 2013 23:22 9935
Buy for 200 tokens
П ервая мечта священна! Вы помните Занимательную физику Я.И.Перельмана? Многие не любили физику, но только не эту книгу! В ней описывалось волшебство, к которому даже взрослые не оставались равнодушными! И когда 25 лет назад я захотел сделать свои лекции по физике студентам Уральского…
  • Post a new comment

    Error

    Anonymous comments are disabled in this journal

    default userpic

    Your reply will be screened

    Your IP address will be recorded 

  • 0 comments